Auditoría del Ayuntamiento de València revela deficiencias legales en la Fundación Visit Valencia
La Intervención General del Ayuntamiento de València ha publicado la auditoría de control interno correspondiente al ejercicio 2025. El informe señala deficiencias legales en la gestión de plazas y salarios de la Fundación Visit Valencia.
Detalles de las irregularidades detectadas
El documento indica que la masa salarial de la fundación aumentó un 5 % en 2024, superando el límite legal del 2,5 % establecido por la normativa municipal. Además, se constatan reclasificaciones de puestos sin acreditación de la titulación exigida y sin justificación objetiva.
"No consta acreditación de la titulación exigida, la adjudicación de puestos se realizó sin respetar plenamente los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad", afirma el informe.
En tres contratos menores de patrocinio, cada uno por 14 950 € más IVA, la auditoría no encuentra una justificación suficiente del retorno económico. La falta de documentación sugiere un posible fraccionamiento para eludir el procedimiento de contratación no menor previsto por la Ley de Contratos del Sector Público.
