Eliminan los coeficientes reductores a pensionistas con 40 años de cotización: la propuesta de Alfonso Muñoz

Alfonso Muñoz propone eliminar los coeficientes reductores para jubilación anticipada con 40 años de cotización

Alfonso Muñoz ha presentado en el Congreso una moción para suprimir los coeficientes reductores a los pensionistas que acumulen más de 40 años de cotización. La iniciativa, presentada el 10 de mayo de 2026, busca que estos trabajadores puedan acceder a la pensión sin penalización por jubilación anticipada. La propuesta se basa en la idea de que la larga permanencia en el mercado laboral debe premiarse con mayor flexibilidad.

Detalles de la medida y su base en la proporcionalidad contributiva

La moción vincula la edad ordinaria de jubilación a los años cotizados: a mayor número de años, antes se podrá jubilar sin reducción del importe. Según la propuesta, quien haya alcanzado 40 años cotizados podría retirarse a los 65 años sin que se aplique el coeficiente reductor que actualmente disminuye la pensión en función de la anticipación. La medida también contempla que la edad legal de jubilación seguirá subiendo a 67 años en 2027, pero mantendrá la posibilidad de jubilación a los 65 para quienes superen los 38,5 años de cotización, tal como ocurre hoy.

La lógica se apoya en la proporcionalidad contributiva, principio que establece que la pensión depende tanto de la base de cotización como del tiempo de contribución. "A mayor base, mayor pensión; a más años cotizados, mayor porcentaje", explica Muñoz. Con la eliminación de los coeficientes, el cálculo pasaría a ser más directo, favoreciendo a quienes han contribuido durante toda su vida laboral.

Contexto breve de las reformas previas del sistema de pensiones

El Pacto de Toledo había señalado que la jubilación anticipada debía reservarse a trabajadores con largas carreras, pero no definió un mecanismo concreto para eliminar los reductores. En 2021, la Ley 21/2021 introdujo un complemento para pensionistas que cumplían ciertos requisitos, activo desde marzo de 2022. Ese complemento buscó equilibrar la equidad, pero según los datos publicados, no logró corregir los desajustes entre los distintos grupos de pensionistas.

Estas reformas dejaron una brecha: mientras algunos trabajadores pueden jubilarse a los 65 con menos de 38 años cotizados, otros con carreras más largas siguen sufriendo reducciones. La nueva propuesta de Muñoz pretende cerrar esa brecha, ofreciendo una regla clara basada en la proporcionalidad contributiva. En el mismo sentido, Ignacio Solsona explica cómo aumentar las cotizaciones antes de solicitar la pensión y Marc Vidal advierte sobre el uso de fondos Next Generation para pensiones ofrecen perspectivas complementarias sobre la necesidad de una reforma estructural.

Posibles repercusiones y próximos pasos legislativos

Si el Congreso aprueba la moción, la eliminación de los coeficientes reductores modificaría la edad de jubilación efectiva para los trabajadores con 40 años o más de cotización. La medida podría incentivar a los empleados a prolongar su vida laboral, al saber que la anticipación no penaliza su pensión. Sin embargo, también generará un debate sobre la sostenibilidad financiera del sistema, ya que una mayor cantidad de jubilados sin reducción podría elevar el gasto público.

El Gobierno deberá evaluar el impacto fiscal y, de ser necesario, ajustar otros pilares del sistema, como los complementos o la edad legal de jubilación. La discusión se anticipa a los trabajos de la Comisión de Asuntos Sociales, donde se esperan intervenciones de sindicatos y organizaciones empresariales. El resultado legislativo definirá si la propuesta se convierte en ley o si se mantiene como una alternativa de reforma dentro del amplio panorama de la política de pensiones.

En cualquier caso, la iniciativa de Alfonso Muñoz marca un punto de inflexión al poner la equidad entre los pensionistas como eje central de la reforma. Los lectores que se acerquen a la edad de jubilación deberán seguir de cerca los debates parlamentarios, pues la decisión afectará directamente al cálculo de sus pensiones y a la planificación de su retiro.