Salario Cataluña
Viladecans lidera el incremento salarial en Cataluña con un crecimiento del 63,8 % entre 2014 y 2024, situando su salario medio en 38.190 € anuales. El dato proviene del Departamento de Trabajo de la Generalitat, que actualiza cada año los indicadores de remuneración.
Este aumento convierte a la ciudad del Baix Llobregat en la mejor pagada de la comunidad, superando a Sant Cugat del Vallès, que había sido la referencia anterior. La cifra sitúa a Viladecans por encima del salario medio catalán, que en 2024 alcanza 31.590 € anuales (2.632 € mensuales).
Factores y disparidades del incremento salarial
El repunte se explica por la llegada de multinacionales como Vueling y Unilever, que han creado puestos bien remunerados y han atraído talento especializado. Además, la demanda de ingenieros técnicos y de trabajadores no cualificados ha impulsado los salarios en los extremos del mercado laboral.
En Viladecans la brecha de género es la más marcada de la región: los hombres perciben 48.204 € anuales, mientras que las mujeres apenas llegan a 26.576 €. Este desequilibrio supera al promedio autonómico y pone de relieve la necesidad de políticas de igualdad salarial.
Sant Cugat del Vallès ha registrado también un fuerte crecimiento, +51,7 % desde 2014, y se sitúa en el segundo puesto del ranking. Le siguen Sant Feliu de Llobregat, Mollet del Vallès y Badalona, con aumentos entre . Por el contrario, municipios como El Prat de Llobregat, Gavà o Granollers han visto incrementos modestos, entre .
